Trong các DN, tiền lương và phúc lợi là một trong những yếu tố của chi phí sản xuất, có quan hệ trực tiếp và tác động đến mức lợi nhuận của DN. Các DN đã từng bước gắn tiền lương, tiền thưởng với năng suất lao động, hiệu quả sản xuất kinh doanh, giải quyết hợp lý mối quan hệ tiền lương, tiền thưởng từ lợi nhuận và phúc lợi. Tiền lương và phúc lợi là các nhân tố vật chất quan … [Đọc thêm...] vềLương và phúc lợi trong doanh nghiệp
Quản trị
Tự do hiệp hội và thương lượng tập thể
Để bảo vệ quyền NLĐ, pháp luật cho phép NLĐ ở bất kì DN nào đều có quyền tham gia Công đoàn, điều này được thể hiện tại Điều 5 Bộ luật Lao động 2012. Theo đó, tự do hiệp hội tức là có quyền: “Thành lập, gia nhập, hoạt động công đoàn, tổ chức nghề nghiệp và tổ chức khác theo quy định của pháp luật”. Từ đây, có thể thấy quyền được thành lập, gia nhập, hoạt động Công đoàn để bảo … [Đọc thêm...] vềTự do hiệp hội và thương lượng tập thể
Quá trình thực hiện trách nhiệm xã hội đối với người lao động của doanh nghiệp
Quá trình thực hiện TNXH, TNXH đối với NLĐ của DN được các nghiên cứu mang tính học thuật của các nhà nghiên cứu: Panapanaan, và các cộng sự (2003); Jan Jonker và Marco de Witte (2006); Hohnen, P. (2007), Nguyễn Thị Minh Nhàn, (2015) đề cập theo tiếp cận quá trình thực hiện TNXH gồm các hoạt động: Lập kế hoạch – Plan (P); Thực hiện – Do (D); Kiểm tra – Check (C); Hành động – … [Đọc thêm...] vềQuá trình thực hiện trách nhiệm xã hội đối với người lao động của doanh nghiệp
Xây dựng kế hoạch thực hiện trách nhiệm xã hội đối với người lao động của doanh nghiệp
Xây dựng kế hoạch thực hiện TNXH đối với NLĐ là một quá trình xác định mục tiêu và cách thức DN cần phải làm để đạt được mục tiêu thực hiện TNXH đối với NLĐ của DN. Việc xây dựng kế hoạch thực hiện TNXH đối với NLĐ với các nội dung cụ thể:Xác định mục tiêu thực hiện TNXH đối với NLĐMục tiêu thực hiện TNXH đối với NLĐ là một trong những yếu tố quan trọng, là việc đầu tiên … [Đọc thêm...] vềXây dựng kế hoạch thực hiện trách nhiệm xã hội đối với người lao động của doanh nghiệp
Triển khai thực hiện trách nhiệm xã hội đối với người lao động của doanh nghiệp
Triển khai thực hiện TNXH đối với NLĐ là quá trình sắp xếp và bố trí các công việc, giao quyền hạn và phân phối các nguồn lực của DN để hiện thực hóa các mục tiêu đã đề ra. Triển khai thực hiện bao gồm các hoạt động trọng tâm:Tổ chức bộ máy thực hiện TNXH đối với NLĐTổ chức bộ máy thực hiện TNXH đối với NLĐ là tổ chức bộ phận thực thi các chương trình đã xác định. Đây là hoạt … [Đọc thêm...] vềTriển khai thực hiện trách nhiệm xã hội đối với người lao động của doanh nghiệp